بابك هاشمی پور در گفتگو با خبرنگار مهر درباره آخرین وضعیت تفویض پرداخت بیمه های بیكاری به كاریابی ها گفت: واگذاری تصدی گری های غیرحاكمیتی به كاریابی ها به ویژه طرح بیمه بیكاری یكی از درخواست های كاریابی ها و در عین حال برنامه های وزارت كار بود كه فرآیند آن در حال انجام است.وی افزود: طبق ماده ۱۲ قانون بیمه بیكاری، سازمان تأمین اجتماعی مكلف است كه هزینه های بیمه بیكاری را پوشش دهد اما این سازمان تاكنون در برابر پرداخت این هزینه ها در صورت تفویض بیمه بیكاری به كاریابی ها مقاومت می كرد اما در این زمینه با دستور وزیر و ابلاغ به سازمان تامین اجتماعی، مشكلات پرداخت این هزینه ها از سازمان به كاریابی ها برطرف شد.رئیس كانون كاریابی های كشور «تشكیل پرونده»، «ثبت نام مشاوره شغلی»، «معرفی به فنی وحرفه ای»، «نهضت سواد آموزی(برای افراد كم سواد)، «حضور و غیاب هفتگی» و «معرفی به كار و به كارگماری» را ۶ فرآیند معرفی مقرری بگیران بیمه بیكاری به بازار كار عنوان كرد و گفت: پس از ثبت نام متقاضی و مشاوره شغلی، افراد با سواد برای كسب مهارت به مراكز فنی و حرفه ای و افراد كم سواد نیز به نهضت سواد آموزی برای ارتقای سطح سواد معرفی می شوند.هاشمی پور ادامه داد: بعد از كسب مهارت، افراد بر حسب نوع مهارت و سوابق كاری از سوی كاریابی ها به كارفرمایان معرفی می شوند و اگر فرد مقرری بگیر از سوی كارفرما به كار گمارده شد گزارش جذب وی به كاریابی ارائه می شود كه در این شرایط كاریابی ها از سوی تامین اجتماعی به دلیل به كارگماری مقرری بگیر بیمه بیكاری پاداش دریافت می كنند چراكه در این شرایط مقرری فرد بیكار قطع خواهد شد.وی افزود: اما در این فرایند موضوع حضور و غیاب افراد جذب شده در بازار كار به صورت هفتگی در دستور كار قرار دارد تا افراد پس از اشتغال به كار به صورت همزمان مقرری بیمه بیكاری دریافت نكند و این مقرری وی بالافاصله پس از اشتغال قطع شود.رئیس كانون كاریابی های كشور با بیان اینكه طرح تفویض بیمه بیكاری به كاریابی ها از مهر سال گذشته در دو استان البرز و قزوین به صورت پایلوت (آزمایشی) اجرا شد گفت: هفته آینده قرار است عملكرد آزمایشی اجرای این طرح در دو استان مذكور مورد ارزیابی قرار گیرد تا در صورت تایید از سوی وزارت كار، در سراسر كشور اجرایی شود.