گزارش مهر به بهانه روزجهانی معلولان؛

بیكاری معلولان و قوانین روی زمین مانده

بیكاری معلولان و قوانین روی زمین مانده كاروخدمت: عدم اجرای قوانین مربوط به اشتغال معلولان همچون سهمیه ۳ درصدی در استخدام دستگاههای دولتی و عدم اجرای مشوق های بیمه ای برای كارفرمایان، همچون عوامل موثر در بیكاری این قشر است.


به گزارش كاروخدمت به نقل از مهر، دوازدهم آذرماه، روزی است كه از جانب سازمان ملل بعنوان روز جهانی معلولان نام گذاری شده است؛ معلولانی كه هر چند ظاهرا از لحاظ جسمی - حركتی با مشكل مواجهند اما به اعتقاد خودشان «مهارت آنها اندیشه آنهاست». امروز یكی از مهمترین معضلات معلولان در كنار مسائل و چالش های اجتماعی، مبحث بیكاری است؛ در عین حال در حالی كه «آمار» ابتدایی ترین اصل در اتخاذ سیاست گذاری های اقتصادی به حساب می آید اما ظاهرا هیچ آماری از تعداد معلولان، و جمعیت معلولان شاغل و بیكار وجود ندارد. علاوه بر این قوانین مربوط به اشتغال این قشر از جامعه همچنان روی زمین مانده است و هر سال بعنوان دغدغه تكراری معلولان در حوزه اشتغال مطرح می گردد. در همین ارتباط، محمد موسوی، بنیانگذار كانون معلولان توانا و كارآفرین برتر كشور در گفتگو با خبرنگار مهر در مورد وضعیت اشتغال معلولان در كشور می گوید: متاسفانه یكی از مهمترین مشكلات ما فقدان آمار صحیح از تعداد معلولان است و متاسفانه در سر شماری سال ۹۵، در فرم های مربوطه، این قشر از جامعه از سرشماری حذف شدند. مقام مشورتی سازمان ملل در امور معلولان اضافه كرد: دولت ایران عضو كنوانسیون جهانی احقاق حقوق معلولان در سازمان ملل است كه درهمین راستا در سال ۱۳۸۳ قانون جامع حمایت از حقوق معلولان تصویب شد اما طی حدود ۶ سال قبل به منظور بازنگری در قانون، لایحه اصلاحی به مجلس عرضه شد كه بعد از تصویب در مجلس، توسط شورای نگهبان با ایراد مواجه و مجدد به كمیسیون اجتماعی مجلس ارجاع شد وطی این مدت همچنان در انتظار اصلاح است. وی با اشاره به اینكه بنا به اظهار نظر كارشناسان بهزیستی بیش از ۳۰ تا ۳۵ درصد قانون جامع حمایت از معلولان اجرایی نشده است اظهار داشت: یكی از موضوعات پیش بینی شده در قانون، توجه به مسئله اشتغال این قشر از جامعه است در حالی كه وضعیت اشتغال معلولان مطلوب نیست و در عین حال كه تقاضای شغل در میان جمعیت معلول زیاد است اما شغلی در برابر این میزان تقاضا وجود ندارد. معلولی كه شغل داشته باشد دیگر معلول نیستاین كارآفرین برتر كشوری معتقد است: معلولان با جسم رنجور خود نباید در مشاغل جسمی به كار گرفته شوند بلكه باید تلاش شود در صورت امكان در مشاغل فكری به كار گرفته شوند اما با عنایت به اینكه شغلی وجود ندارد دچار مشكل می شوند. وی ادامه داد: ما بر این باوریم معلولی كه شغل داشته باشد دیگر معلول نیست و می تواند در جامعه به راحتی زندگی كند و محتاج كسی نباشد. اما از سویی دولت در برابر تعهدات قانونی خود در قبال معلولان پایبند نیست و از سوی دیگر بخش خصوصی به دنبال نیروی كار سالم از نظر جسمی است و هیچ انگیزه و رغبتی برای جذب این قشر از جامعه ندارد. رئیس هیأت مدیره كانون معلولان توانا با اشاره به اینكه طبق قانون، دولت موظف است ۳ درصد از استخدام های دولتی را به معلولان اختصاص دهد اضافه كرد: دولت هیچگاه این تعهد خویش را عملیاتی نكرده و هم اكنون سهم معلولان از جذب در دستگاه های دولتی بسیار اندك و نامحسوس است. وی اظهار داشت: علاوه بر این، بر مبنای قانون جامع حمایت از معلولان، دولت متعهد شد كه ۲۳ درصد حق بیمه كارفرمایانی كه نسبت به جذب معلولان اقدام می كنند را پرداخت كند اما این بند قانونی هم به درستی اجرا نمی شود. این كارآفرین برتر كشوری كه ۹۲ درصد از كاركنان كارخانه وی را معلولان تشكیل می دهند به درخواست ‍ های جامعه معلولان در حوزه اشتغال اشاره كرد و اظهار داشت: اولین خواسته ما این است كه دولت به وظیفه قانونی خود در جذب ۳ درصدی معلولان در دستگاه های دولتی عمل كند ضمن اینكه برای تولید انگیزه در بخش خصوصی برای جذب این قشر از جامعه در بازار كار، باید راهكارها و مشوق های متنوعی در نظر بگیرد همانطور كه در كشورهای همسایه ما، دولت ها امتیازات خاص و فوق العاده ای برای بخش خصوصی در صورت جذب معلولان در نظر گرفته اند. موسوی تصریح كرد: امروز بخش خصوصی هیچ انگیزه ای برای جذب معلولان ندارد چراكه مشوق و امتیازی از جانب دولت برای آنها در نظر گرفته نشده است. وی با اشاره به اینكه مهارت معلولان، تفكر و اندیشه آنها است و همچون سایر افراد جامعه توانایی انجام مسئولیت های خود بهترین شكل را دارند اظهار داشت: معلولان نیاز به ترحم ندارند و فقط باید خودباوری را در آنها تقویت كرد. ضمن اینكه از خیریه ها تقاضا می گردد با كمك كانون معلولان، بستر كارآفرینی در اشتغال برای این قشر از جامعه را فراهم كنند.

1396/09/14
12:46:12
5.0 / 5
230
تگهای خبر: آمار , استخدام , اشتغال
این مطلب را می پسندید؟
(1)
(0)
تازه ترین مطالب مرتبط
نظرات بینندگان در مورد این مطلب
نظر شما در مورد این مطلب
نام:
ایمیل:
نظر:
سوال:
= ۸ بعلاوه ۳

كاروخدمت

خدمت در محل شما

karokhedmat.ir - تمام حقوق سایت كاروخدمت محفوظ است